Requisitos para pedir un subsidio de desempleo - Noticias Semanales

Requisitos para pedir un subsidio de desempleo

Requisitos para pedir un subsidio de desempleo

Muchas veces algunas personas buscan realizar a través de una cita previa una solicitud para pedir un subsidio de desempleo. A continuación, se van a indicar la serie de requisitos básicos necesarios para poder realizar dicha solicitud:

  • El estado laboral actual debe ser desempleado de forma oficial.
  • No se debe tener ninguna clase de derecho para una prestación contributiva por el desempleo.
  • Se debe estar inscrito como demandante de empleo, con dicha inscripción mantenida durante todo el período de percepción para luego suscribirse al compromiso de actividad.
  • Se debe carecer de rentas propias de cualquier índole que en un cómputo mensual sea superior al 75% del salario mínimo interprofesional, excluyendo la parte proporcional de 2 pagos extraordinarios.
  • Todos estos requisitos se deben mantener durante la percepción del subsidio.

Así mismo, se está en el derecho de solicitar un subsidio por desempleo en el caso de encontrarse en alguna de estas situaciones:

  • Agotando la pensión contributiva incluso teniendo cargas familiares.
  • Agotando la prestación por el desempleo, llegando a carecer de responsabilidades familiares y siendo mayor de 45 años de edad para la fecha del agotamiento.
  • Emigrante retornado de algún país no perteneciente al Espacio Económico Europeo, sin llegar a tener derecho para la contributiva y trabajando en el extranjero por al menos unos 12 meses en los últimos 6 años en aquellos países.
  • Haber sido liberado de prisión sin el derecho a la contributiva.
  • Tener una declaración oficial de ser inválido parcial o plenamente capaz.
  • Haber cumplido los 52 años.
  • Haber sido sometido a parados de larga duración llegando a agotar la pensión contributiva, el cual, duró 24 meses, además de ser mayor de 45 años poseyendo o no cargas familiares.
  • Encontrarse en una situación legal de desempleo sin derechos a prestaciones por no alcanzar el período de la cotización de 360 días, siempre y cuando se hayan cotizado 3 meses como mínimo teniendo carga familiar o 6 meses si no se soporta dicha carga.

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